Според различни източници Милениали (поколение Y) се предполага, че са мързеливи, самоуверени и очакват всичко да бъде сервирано на поднос. Милениалите, от друга страна, се казва, че са поколение, което смело върви напред и не се страхува от нови предизвикателства. Прочетете какво е всъщност с тези хилядолетия, разберете кои са те и какво ги прави различни!
Милениалите също се наричат поколение Y. Но кой всъщност принадлежи към хилядолетната група? Отговорът на този въпрос не е толкова прост. По-лесно е да се обясни генезисът на термина "хилядолетия" - той идва от английското "хилядолетие", или "хилядолетие" и, накратко, е да се опишат хората, родени в началото на 20 и 21 век.
Съдържание:
- Кои са Милениалите?
- Какво отличава милениалите?
- Кои са бейби бумерите и поколението X?
Кои са Милениалите?
Според различни подразделения, хилядолетия са хора, родени между 1976 и 2000 година. И все пак първите биха могли да бъдат (млади) родители на вторите. Американският "Newsweek" описва хилядолетията като поколението, родено между 1977 и 1994 г., докато "The New York Times" в различни статии нарича хилядолетия хора, родени от 1976 до 1990 г. или между 1978 и 1998 г. На свой ред за списание Times милениалите са хора, родени от 1980 до 2000 година. И последното определение е възприето като най-често повтаряното - хилядолетия са поколението на днешните 20- и 30-годишни. Имаме дори по-възрастни хилядолетия (родените от 1980 до 1989 г.) и по-млади хилядолетия (родените между 1990 и 2000 г.).
Милениалите са 11 милиона поляци на възраст от 18 до 38 години.
Какво отличава милениалите?
Милениалите не могат да си представят живота си без телефон
Независимо дали милениалите са млади или стари, няма проблем с използването на смартфон или компютър - наистина, без интернет и достъп до социалните медии, той няма да продължи дълго. Поколение Y живее в „глобално село“, не познава света, където новите технологии не са били под ръка. Докладът "OMG! Или как да говорим с полските хилядолетия", изготвен от Odyseja Public Relations and Mobile Institute показва, че 66% от по-младите и 60% от по-възрастните хилядолетия използват смартфон всеки ден. Изследването е проведено в Полша, в скандинавските страни това съотношение е 99%. На свой ред, през 2016 г., според данните на GlobalWebindex, хилядолетия прекарват 3 часа и 8 минути на ден на своите смартфони.
Прочетете също: Проверете дали сте FOMO, т.е.зависим от информация
За хилядолетия приятелствата са най-важни
Гореспоменатото проучване „OMG! ...“ също показва, че за поколение Y приятелството е най-важно - цели 92% от тях го посочват като свой приоритет. Млад човек е по-вероятно да се срещне с приятели, отколкото да отиде на имен ден на леля си. Millennials имат и най-много приятели във Facebook сред всички поколения - американската агенция Pew Research изчисли, че millennials имат средно 250 приятели в този социален профил. На свой ред до 90% от потребителите на са на възраст под 35 години. Струва си да се добави обаче, че младите хора бавно се отдалечават от Facebook - както съобщава през декември 2017 г. New York Post, цели 35% от младите хора са изтрили своите акаунти във Facebook за кратко време, но тези отклонения се отнасят и за , приложението за запознанства Tinder и дори повече политически, отколкото развлекателни Twitter. Защо се случва това? Милениалите "имат все по-малко време".
Прочетете също: Snapchat - какво е това приложение?
Ще ви бъде полезноКои са бейби бумерите и поколението X?
Millennials или Generation Y имат своите предшественици, които също са имали отделни имена за своите поколения:
Бейби бумерите са най-старите от обсъжданите поколения - те са родени между 1946 и 1964 г., тоест по време на следвоенния "бейби бум". Това е поколение, което не обича да сменя работното си място - те често искат просто да работят на една позиция в една компания до пенсионирането си. Бейби бумърите не са толкова отворени за диалог с други служители, колкото поколението Y, но от друга страна, те се отличават с отговорност и уважение към властите.
Поколение X са деца на бейби бумърите - хора, родени между 1965 и 1979 година. Те се справят добре в света на новите технологии, но предпочитат телефонни разговори или разговори лице в лице. Generation X е комбинация от характеристиките на техните по-големи и по-млади колеги: те са отговорни, могат да работят няколко години в една компания, но от друга страна, те не се страхуват от промени, нямат проблем с адаптирането към новите условия.
Твърде дълго? Не прочетох
Милениалите изглежда са много натоварено поколение. Картинните съобщения ги привличат по-добре от текстовите съобщения. Те са свикнали да бъдат заобиколени от информация от всички страни и ако човек не ги интересува бързо, те се отказват от четенето. Това е поколението „твърде дълго, не четях“ (TL; DR), което означава „текстът беше твърде дълъг? Така че не съм чел“.
Съобщение / реклама, предназначена за младото поколение, трябва незабавно да привлече вниманието им, да бъде оригинално и креативно. Ако е хумористично, без отклонение (въпреки че препратките към поп културата са добре дошли), цветно - толкова по-голям е шансът да се хареса на поколението Y.
Прочетете също: Емотикони: какво означават те и как влияят на съобщенията, които изпращаме?
Millennials пазаруват внимателно
Те не са толкова обвързани с марката, колкото предишните поколения - ако им хареса предложението на нов играч на пазара, те ще рискуват и ще купят продукта. Те внимателно следят промоциите, офертите на производителите. Рядко се привързват към една марка - ако конкуренцията предлага нещо по-добро, няма да се поколебаят да се възползват от нейната оферта. Те също са щастливи да участват в действия, благодарение на които могат да подкрепят добра кауза, като си купят конкретен артикул. Те също обичат да се запасяват с емблематични продукти.
Прочетете също: Sexting или изпращане на горещи SMS
Не само компютърът
Милениалите обичат да прекарват времето си пред компютъра и телефона, но не само това - те спортуват по-често от предишните поколения (26% от по-възрастните и 32,5% от по-младите хилядолетия спортуват поне два пъти седмично). Милениалите също са нетърпеливи да прекарват време с приятели в града - 34% от по-възрастните и 32% от по-младите хилядолетия го правят. Разликата може да е, че възрастните хора печелят повече сами и следователно са по-независими.
Милениалите вярват, че заслужават много
Това поколение е възпитано да вярва, че „целият свят е в краката ви“ и че „вие сте специални“. Ето защо хилядолетията вярват, че заслужават добра работа, с гъвкаво работно време и възможност да си вземат почивка, когато пожелаят.
Най-често те са добре образовани, знаят езици, любопитни са към света и не помнят времената на Полската народна република. Те са израснали в свят с неограничени възможности и когато са изправени пред реалността, например след дипломирането, често им е трудно да се адаптират към новите условия.
Властите не са за тях
До 30% от американското поколение Y се смятат за невярващи, а 50% от тях - като онези, които нямат конкретни политически възгледи. Милениалите не се нуждаят от авторитети и им е трудно да бъдат такива - дори се отнасят към шефовете по време на работа не като началници, а като служители, равни на себе си, но най-често с повече опит.
Не толкова зле, колкото ги пишат
През 2013 г. списание "Time" пише за поколението Y, че те са мързеливи, че това е поколението "аз, аз, аз", но в същото време "те ще ни спасят". Публикацията генерира много негативни коментари, имаше гласове, защитаващи младото поколение. Тъй като, въпреки че често са некритични един към друг, те живеят с родителите си, предпочитат да не поемат голяма отговорност - напр. Заем за апартамент и да го наемат постоянно от някой друг, те също имат своите предимства. Милениалите обикновено са креативни, търсят не само доходи, но и възможности за развитие. Те са в състояние да се откажат от по-добрата си заплата, за да направят нещо интересно. Те обичат нови предизвикателства и са лесно отворени за промени.
Разбира се, всички разделения на човешките характери и свойства според рождената им дата са само част от истината. В крайна сметка във всяко поколение ще има както мързеливи, така и работливи хора, такива, които не се страхуват от промяната, и такива, които няма да решат за нищо.
Прочетете също: Пристрастяване към компютъра и компютърните игри
